Ofertas de Empleo

Administrativo de RRHH

Empresa Confidencial

Minería

Administrativo

Vacantes: 1

Publicado: 11/11/2019

Finaliza: 09/12/2019

Importante empresa que presta servicios a la minería, lo invita a desarrollarse profesionalmente en el cargo de Administrativo de RRHH para nuestro Servicio de Mantención para importante minera de la IV región.

Su rol principal es aplicar las políticas y prácticas de Recursos Humanos. Además de representar a la empresa frente a los clientes en materias relativas a RRHH, con el fin de dar cumplimiento a las especificaciones del contrato respectivo, verificando que el personal asociado a su servicio sea capaz de acatar las leyes, decretos y disposiciones reglamentarias vigentes.

Principales funciones del cargo

Mantener actualizadas las bases de datos y documentación interna de la compañía y de organismos de previsión social, para responder a la legislación vigente y reportar indicadores de RRHH (rotación, remuneraciones, licencias, horas extras,etc.)

Realizar las tareas administrativas que permitan ejecutar los proceso de: remuneraciones, finiquitos, anticipos, vacaciones, cotizaciones previsionales, pagos extraordinarios, beneficios, Auditorias Laborales Mensuales Documentales y en terreno, ya sean internas o externas; todo esto asegurando el cumplimiento de los plazos, las normas de la compañía y legislación laboral y tributaria vigentes.

Requisitos:
Técnico de nivel Superior/Centro de Formación Técnica/ Ingeniero en la especialidad de Contabilidad, Administración de RRHH

Al menos cuatro años, revisando temáticas administrativas de RRHH

Disponibilidad para trabajar en turno 4x3

• Contar con licencia municipal clase "B" con antigüedad de un año efectivo en conducción.

• Nivel Intermedio en Excel

Deseable experiencia en compañías o empresas del rubro minero.

Disponibilidad para trabajar en Salamanca

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Reclutamiento y Selección
Región:
Coquimbo
Comuna:
Salamanca
Lugar de Trabajo:
Duración Contrato:
3 meses plazo fijo / Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Requisitos:
Técnico de nivel Superior/Centro de Formación Técnica/ Ingeniero en la especialidad de Contabilidad, Administración de RRHH

Al menos cuatro años, revisando temáticas administrativas de RRHH

Disponibilidad para trabajar en turno 4x3

• Contar con licencia municipal clase "B" con antigüedad de un año efectivo en conducción.

• Nivel Intermedio en Excel

Deseable experiencia en compañías o empresas del rubro minero.

Disponibilidad para trabajar en Salamanca
Experiencia Mínima:
Más de 3 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
- Dominio Computacional (Nivel medio)
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Señale experiencia y funciones desempeñadas en Recursos Humanos.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Señale experiencia trabajando en servicios asociados a la MInería
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 3:
Señale pretensiones de renta
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 4:
Señale funciones que domina en Excel
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 5:
Señale disponibilidad para trabajar en Salamanca en turno 4x3
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.

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