Ofertas de Empleo

Analista Remuneraciones y Administración

Importante Empresa

Otra Actividad

Analista

Vacantes: 1

Publicado: 15/01/2019

Finaliza: 16/03/2019

Importante Empresa, se encuentra en búsqueda de un Analista Remuneraciones y Administración, quién será el encargado de analizar y procesar el pago de las compensaciones fijas y variables del personal, confeccionar contratos y anexos, generar finiquitos y gestionar kpi de tiempos del personal.

Entre sus principales funciones se encuentran:
• Gestionar proceso de ingreso de personal de la compañía. Confeccionar contratos de trabajo, anexos de contratos tarjeta de identificación, Alimentación y otros.
• Calcular y Procesar incentivos de renta variable y otros que sean informados por las áreas para el pago de remuneraciones.
• Analizar cuentas contables y generar informes de cierre para finanzas.
• Calcular el pago de finiquitos
• Análisis y pago de pasivos.
• Asesorar a los colaboradores

La búsqueda se enfoca principalmente a Técnico en Administración de RRHH, Contador General o carrera a fin, con al menos 3 años de experiencia en el cargo y conocimientos en liquidaciones de remuneraciones, gestión documental, finiquito, legislación laboral y análisis de cuentas contables.
De igual forma es necesaria la experiencia en SAP y manejo de Office avanzado

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Santiago
Lugar de Trabajo:
Vitacura
Duración Contrato:
Plazo fijo
Jornada
Jornada Completa
Comentarios Sueldo:
colacion, aguinaldos, seguro complementario

Requisitos

Requisitos Minimos:
- Técnico en Administración de RRHH, Contador General o carrera a fin
- Al menos 3 años de experiencia en el cargo
- Conocimientos en liquidaciones de remuneraciones, legislación laboral y análisis de cuentas contables.
- Experiencia en SAP
- Manejo de Office avanzado
Experiencia Mínima:
3 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel técnico
Carrera:
Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique carrera y casa de estudio
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Resuma su experiencia relacionada al cargo
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Pregunta 3:
Que módulos de SAP maneja y en qué nivel
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 4:
Señale su motivación por el cargo
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 5:
Señale sus pretensiones de renta líquidas
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.

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